Categories: BlogStart je startup

Traditioneel businessplan vs. lean startup businessplan. Wat is het beste voor jouw bedrijf?

Een startup bedrijfsplan kan vele vormen aannemen. Een traditioneel bedrijfsplan is vrij uitgebreid en gedetailleerd. Een lean startup bedrijfsplan daarentegen is vrij eenvoudig en vereist minder tijd om voor te bereiden. Welke vorm van het bedrijfsplan is beter? Elk van hen heeft zijn voordelen en nadelen, die het waard zijn om in gedachten te houden. Lees verder om meer te ontdekken.

Traditioneel bedrijfsplan vs. lean startup plan – inhoudsopgave:

  1. Traditioneel bedrijfsplan
  2. Lean startup methodologie
  3. Lean startup bedrijfsplan
  4. Voordelen van een traditioneel bedrijfsplan
  5. Voordelen van een lean startup bedrijfsplan
  6. Welke is beter?

Traditioneel bedrijfsplan

Een traditioneel bedrijfsplan neemt een traditionele benadering van het plannen van een zakelijke onderneming. Wat betekent dit eigenlijk? Ten eerste vereist deze benadering veel werk om een startup voor te bereiden en van de grond te krijgen. Het omvat veel inspanning voordat het product of de dienst wordt gelanceerd, wat niet alleen weken, maar maanden kan duren. Voordat we verder gaan met de alternatieve benadering, laten we eens nader kijken naar het traditionele bedrijfsplan, dat vaak ook een formeel plan wordt genoemd.

Een traditioneel bedrijfsplan bevat veel details over het bedrijf. Het is 50-60 pagina’s lang, wat het geen snelle lectuur maakt. Het heeft meestal de volgende structuur:

  • samenvatting van het document,
  • een beschrijving van de startup en de doelen die voor het bedrijf zijn gesteld,
  • een gedetailleerde beschrijving van het aangeboden product of de dienst,
  • een analyse van de markt en de doelgroep,
  • een beschrijving van de betrokken personen bij de startup,
  • financiële analyse,
  • implementatieplan en algemeen schema,
  • bijlagen.

Een traditioneel bedrijfsplan beschrijft het bedrijf in detail, toont de huidige positie op de markt en voorspelt de toekomst.

Lean startup methodologie

In 2010 verscheen een boek geschreven door Eric Reis, getiteld “Lean Startup”. De auteur presenteerde daarin een andere kijk op het bedrijfsleven. In feite is de lean startup methodologie heel eenvoudig. Volgens het voorgestelde concept moet je zo snel mogelijk een bedrijf starten, terwijl je feedback verzamelt en de markt leert. Dit is wat veel startups die vandaag de dag algemeen bekend zijn hebben gedaan (bijv. Dropbox). De lean startup methodologie kan in drie stappen worden beschreven:

  • het vinden van een bedrijfsidee dat de problemen van klanten oplost (je begint met het creëren van een bedrijfsplan in deze fase),
  • het uitvoeren van je bedrijfsidee en het creëren van een MVP,
  • het valideren van je bedrijfsconcept. Hier ontvang je informatie over of de MVP heeft gewerkt of dat er een andere moet worden voorbereid.

Lean startup bedrijfsplan

Je weet al waar het lean startup concept zich op richt. Maar hoe ziet een lean startup plan eruit? Zo’n document wordt gemaakt om de zakelijke behoeften te bepalen en om het idee te verifiëren, om te controleren of het kan worden geïmplementeerd. Op het eerste gezicht zie je het verschil tussen een traditioneel bedrijfsplan en een lean startup plan. Laatstgenoemde is slechts één of twee pagina’s lang, wat evenveel is als de samenvatting van een traditioneel bedrijfsplan.

Een lean startup plan omvat meestal:

  • een beschrijving van het probleem dat de startup oplost,
  • kenmerken van de doelgroep voor het product of de dienst,
  • een uitleg van hoe het product of de dienst het probleem van de klant oplost,
  • informatie over wat jouw product of dienst onderscheidt van concurrerende oplossingen,
  • de kosten van het produceren van het product of het lanceren van de dienst.

Voordelen van een traditioneel bedrijfsplan

De voordelen van een traditioneel bedrijfsplan omvatten zeker:

  • het elimineren van risico – in het geval van de lean startup methodologie is er een hoog risico dat het product te snel wordt gelanceerd,
  • gemakkelijker verkrijgen van externe financiering – banken en andere financiële instellingen zijn meer gehecht aan een traditioneel bedrijfsplan en, nadat ze zo’n document hebben gezien, is het voor hen gemakkelijker om te beslissen of ze een lening willen verstrekken of niet,
  • een betere presentatie van grotere, duurdere en exclusievere producten – in dit geval is het niet altijd mogelijk om verschillende versies van de MVP voor te bereiden, aangezien elke versie vrij duur zal zijn.

Voordelen van een lean startup bedrijfsplan

Hoe verhouden de voordelen van een lean startup plan zich tot een traditioneel bedrijfsplan? Zonder twijfel omvatten de voordelen:

  • je kunt je bedrijf sneller op de markt krijgen, wat vooral belangrijk is in een zeer competitieve sector,
  • je kunt je bedrijfsidee gemakkelijker laten varen als blijkt dat het verkeerd is, omdat je niet zoveel tijd hebt besteed aan het voorbereiden en schrijven van een bedrijfsplan,
  • je hebt meer kans om investeerders te krijgen omdat een beknopt bedrijfsplan een voordeel voor hen is en ze er sneller naar kunnen kijken.

Welke is beter?

Helaas is er geen duidelijk antwoord op deze vraag. Het lijkt erop dat de oplossing die beknopter is aantrekkelijker zal zijn, maar dat hoeft helemaal niet het geval te zijn. Wat uiteindelijk telt, is tijd besparen. Een traditioneel bedrijfsplan en een lean startup plan zijn twee verschillende benaderingen van bedrijfsontwikkeling. Elk heeft zijn voordelen en nadelen. De keuze voor de juiste optie zou echt moeten afhangen van de specificaties van een bepaalde startup en zijn product.

Lees ook: 7 belangrijke startup rollen.

Als je onze inhoud leuk vindt, sluit je dan aan bij onze drukke bijengemeenschap op Facebook, Twitter, LinkedIn, Instagram, YouTube, Pinterest.

Andy Nichols

Een probleemoplosser met 5 verschillende diploma's en eindeloze reserves van motivatie. Dit maakt hem een perfecte bedrijfsleider en manager. Bij het zoeken naar werknemers en partners zijn openheid en nieuwsgierigheid naar de wereld de kwaliteiten die hij het meest waardeert.

View all posts →

Andy Nichols

Een probleemoplosser met 5 verschillende diploma's en eindeloze reserves van motivatie. Dit maakt hem een perfecte bedrijfsleider en manager. Bij het zoeken naar werknemers en partners zijn openheid en nieuwsgierigheid naar de wereld de kwaliteiten die hij het meest waardeert.

Share
Published by
Andy Nichols

Recent Posts

De rol van AI in contentmoderatie | AI in business #129

Bedrijven worstelen met het beheren van een enorme hoeveelheid inhoud die online wordt gepubliceerd, van…

2 weeks ago

Sentimentanalyse met AI. Hoe helpt het om verandering in bedrijven te stimuleren? | AI in het bedrijfsleven #128

In het tijdperk van digitale transformatie hebben bedrijven toegang tot een ongekende hoeveelheid gegevens over…

2 weeks ago

Beste AI-transcriptietools. Hoe lange opnames om te zetten in beknopte samenvattingen? | AI in het bedrijfsleven #127

Wist je dat je de essentie van een meeruurs opname van een vergadering of gesprek…

2 weeks ago

AI video-generatie. Nieuwe horizonten in videoinhoudproductie voor bedrijven | AI in het bedrijfsleven #126

Stel je een wereld voor waarin jouw bedrijf boeiende, gepersonaliseerde video's kan maken voor elke…

2 weeks ago

LLMOps, of hoe taalmodellen effectief te beheren in een organisatie | AI in het bedrijfsleven #125

Om het potentieel van grote taalmodellen (LLM's) volledig te benutten, moeten bedrijven een effectieve aanpak…

3 weeks ago

Automatisering of augmentatie? Twee benaderingen van AI in een bedrijf | AI in het bedrijfsleven #124

In 2018 was Unilever al begonnen aan een bewuste reis om automatisering en augmentatie in…

3 weeks ago